Séance du 29 mars 2019 RAPPEL DES ENJEUX La CGT porte le projet d’un Nouveau statut du travail salarié (NSTS) qui couvrirait l’ensemble des composantes du salariat. La négociation sur l’actualisation du statut de l’encadrement est l’opportunité d’écrire un chapitre […]
Une négociation primordiale : La direction a ouvert en ce début d’année une négociation sur le temps de travail. Elle touchera toutes les catégories socio-professionnelles et toutes les formes de décomptes du temps de travail, mensuelle, forfait annuel en heures, […]
La direction du Groupe a lancé, le 4 mars, la première réunion de négociation sur les déplacements qui devrait s’étendre sur toute l’année 2019. Elle part d’un constat, que la convention déplacement innovante de 1989 n’est plus adaptée. Elle apporte […]
22 mars 2019: Prévoyance et Complémentaire santé Ce sont bien les besoins des salariés en matière de prévoyance qui ont fondé les revendications portées par la CGT. Bien au contraire, la seule boussole du patronat (UIMM) est de diminuer la […]
22 février 2019: Protection Sociale 4e réunion sur ce thème où l’UIMM a enfin clairement dévoilé ses intentions. Pour répondre à la demande unanime des syndicats, le futur accord s’imposera aux entreprises qui ne pourront pas conclure des accords moins […]
Les négociations à finaliser Deux négociations sont actuellement en cours au niveau du Groupe. Accord Groupe sur l’Anticipation Cette renégociation arrive à son terme. L’accord Groupe sur l’Anticipation regroupe deux volets. Le premier concerne les démarches en continue de Gestion […]
