Note d’orientation sur le positionnement CGT Thales concernant l’industrie de l’armement
Orientation validée par la CGT Thales concernant l’industrie de l’armement
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Nos jours heureux ou malheureux au CIE ?
Historique : Le Comité Inter Entreprises Thales et Adhérents a été créé en 1971. Il a pour but de proposer des séjours de vacances aux enfants du personnel et, sous certaines conditions, aux familles du personnel dans certains de nos […]
Non au budget de brutalité
Mobilisons nous pour plus de justice sociale Point de situation La situation paraît simple. La France est surendettée et se doit, dans un souci de responsabilité, de réduire ses dépenses. Objectif : 40 milliards d’euros d’économies en 2026 ! Depuis […]
TAS: La CGT Lutte pour l’emploi et la santé des salarié.es
Fin octobre 2023, la direction du Groupe et de TAS présentait à la Commission Centrale d’Anticipation (CCA), une Gestion Active de l’Emploi (GAE) avec plan d’adaptation des effectifs d’environ 300 salarié.es et d’un plan de soutien industriel via notamment des […]
Budget Bayrou : nous refusons d’être sacrifié·es pour préserver les aides aux entreprises
Le Premier ministre a présenté le 15 juillet 2025 un plan d’austérité intitulé “Le moment de vérité” de 44 milliards d’euros d’une brutalité inédite. Par ces annonces, le gouvernement promet une année noire pour les cadres et professions intermédiaires de tous les secteurs. Les […]
5 juin 2025: En grève et en manifestation pour nos retraites, nos emplois et nos salaires
Retraites, salaires, emploi: même combat La retraite par répartition c’est solide et solidaire : chaque euro cotisé finance immédiatement les pensions. Des salaires + élevés, c’est + de cotisations pour la sécurité sociale, donc de meilleures retraites, mieux financées. Augmenter […]
Socle social ou marchés financiers… la direction Thales a fait son choix
De plus en plus de salarié.es qui nous contactent, pour des questions, des problèmes, des suggestions, nous disent : « Nous ne reconnaissons plus du tout l’entreprise dans laquelle nous travaillons… ». Oui, nous constatons clairement que le climat social dans notre Groupe […]