Les salariés qui vont partir à la retraite bénéficient d’un dispositif particulier dans le cadre du PERCO.
Il suffit d’informer l’employeur dans l’année « n » de sa décision de liquider sa retraite pour un départ l’année « n + 1 » (par exemple en 2011 pour 2012, en 2012 pour 2013 etc…).
Durant cette période, tout versement dans le PERCO donne lieu à un abondement spécifique au taux de (150 %) dans la limite d’un plafond de 2 350 € par an.
Pour effectuer le versement, il suffit de demander dans le même courrier une avance de 1 mois de salaire maximum (1600 € suffisent pour bénéficier de l’abondement plafond de 2 350 €).
Pour les départs à la retraite en 2012 il est impératif d’envoyer un courrier avant le 31/12/2011 (les militants de la CGT ont un modèle de lettre à vous proposer) .