Relations individuelles de travail (10e réunion) Si l’UIMM (patronat de la Métallurgie) avait décidé de ne plus faire évoluer le projet d’accord issu de la réunion précédente, il a néanmoins dû faire face à une opposition unanime des 4 organisations […]
9em réunion de négociation sur ce sujet L’UIMM (patronat de la métallurgie) comptait, encore une fois, en terminer ce jour avec ce projet qui concerne les droits des salariés au quotidien (congés divers, durée de la période d’essai, préavis, indemnité […]
Actuellement 2 négociations ont lieu au niveau du Groupe Thales, l’une porte sur les conditions de déplacement et l’autre sur le temps de travail. Les 4 organisations syndicales représentatives au niveau du Groupe (CGT, CFDT, CFE-CGC et CFTC) y participent.
Cette 8ème réunion, du vendredi 28 juin, devait être la dernière réunion pour le patronat qui avait décidé d’en finir avec ce thème fondamental des droits individuels des salariés de la métallurgie. Mais c’était sans compter sur l’agacement et la […]
Un nouvel accord signé le 19 avril 2019, entre la Direction du Groupe, la CGT, la CFE-CGC et la CFTC, remplace l’accord précédent de 2006. Pourquoi un nouvel accord ? Celui de 2006 a eu comme grand avantage de mettre en […]
La direction du Groupe a lancé, le 4 mars, la première réunion de négociation sur les déplacements qui devrait s’étendre sur toute l’année 2019. Elle part d’un constat, que la convention déplacement innovante de 1989 n’est plus adaptée. Elle apporte […]
22 mars 2019: Prévoyance et Complémentaire santé Ce sont bien les besoins des salariés en matière de prévoyance qui ont fondé les revendications portées par la CGT. Bien au contraire, la seule boussole du patronat (UIMM) est de diminuer la […]
22 février 2019: Protection Sociale 4e réunion sur ce thème où l’UIMM a enfin clairement dévoilé ses intentions. Pour répondre à la demande unanime des syndicats, le futur accord s’imposera aux entreprises qui ne pourront pas conclure des accords moins […]
Quel contexte social pour cette rentrée ? Le 31 décembre au soir, le Président de la République a renouvelé ses ambitions : garder le cap et poursuivre les reculs sociaux programmés, comme sur les retraites ou l’assurance chômage : Est-ce en repoussant […]
Voici la déclaration faites le 6 décembre 2018 par l’ensemble des représentants du personnel du Comité Européen à notre PDG P. Caine, concernant le ressenti des salariés du Groupe et les conséquences possibles sur leur santé. Déclaration du Comité Européen: […]
Dans le chapitre de l’accord groupe sur la QVT : Prévention et la lutte contre les situations de violences au travail et d’agissements sexistes, il est prévu l’établissement d’une plaquette explicative sur le harcèlement au travail destinés à l’ensemble des […]
En précisant le fonctionnement concret des groupes d’expression libre des salariés, l’accord QVT d’avril 2018 que nous avons signé, ouvre une porte vers l’émancipation par le travail.
L’accord QVT vous donne la parole. Prenez-là Les syndicats CGT de Thales ont été majoritairement favorables à la signature de ce 3èmeaccord Groupe sur la Qualité de Vie au Travail (QVT). La CGT a donc démocratiquement décidé de le signer.
CONTRUISONS ENSEMBLE, UN ACCORD AMBITIEUX SUR LES DEPLACEMENTS La CGT va entrer au second semestre 2018 en négociation d’un accord Groupe pour tous les salariés amenés à se déplacer en France comme à l’étranger. Cet accord concernera à la fois […]
