3 accords groupe signés en novembre 2006

La CGT signe trois accords groupe d’importance :

Ils doivent permettre à la vie sociale dans THALES de s’améliorer : • en ouvrant de nouveaux droits aux salarié-e-s • en harmonisant certains droits par le haut entre ingénieurs,cadres et mensuels • en sécurisant un peu plus le parcours professionnel de chacune et chacun. Pour autant, ils ne se suffisent pas à eux seuls et, sur bien des points, il faut encore avancer tels : • la formation professionnelle • l’emploi des personnes handicapées • l’égalité entre les femmes et les hommes • la politique salariale • l’amélioration des conditions de travail (organisationnelles et environnementales)*

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